Почта

Погода в Мурманске

Gismeteo Подробнее

24.04.25 год 35 СРЗ и МАУ объединили усилия в подготовке судоремонтников

35 судоремонтный завод ОСК и Мурманский арктический университет укрепляют сотрудничество в подготовке специалистов. В мероприятии приняли участие руководители кадровой службы и отдела сопровождения проектов 35 СРЗ, а также руководство университета и заведующие профильными кафедрами.

Обсуждались вопросы взаимодействия: заключение целевых договоров, организация оплачиваемой преддипломной практики, участие заводских специалистов в экзаменационных комиссиях и формирование кадрового резерва предприятия. Студенты смогут получать высшее образование на заочной форме обучения, совмещая учебу с практической деятельностью.

Достигнутые договоренности позволят создать эффективные условия для подготовки квалифицированных кадров, обеспечивая практическую поддержку студентов и развитие их профессиональных компетенций. Актуализация соглашения о сотрудничестве станет важным шагом в формировании прочных связей между 35 СРЗ и МАУ, направленных на подготовку востребованных специалистов судоремонтной отрасли.

18.04.25 год 35 судоремонтный завод ОСК принял участие в региональном этапе Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей», став одним из ключевых представителей промышленности региона.

Посетители ярмарки смогли познакомиться с деятельностью предприятия, узнать о доступных вакансиях и перспективах работы в судоремонте. Стенд 35 СРЗ привлек внимание молодых специалистов, заинтересованных в технических и инженерных профессиях.

На мероприятии присутствовал Министр труда и социального развития Мурманской области Сергей Мякишев, который уделил особое внимание мерам поддержки работников завода. В частности, его заинтересовали инициативы предприятия, направленные на поддержку семей с детьми, что стало важной темой обсуждения.

14.04.25 год В Мурманском индустриальном колледже прошел единый день открытых дверей кластера «Судостроение и судоремонт в Арктике» федерального проекта «Профессионалитет». В мероприятии принял участие начальник отдела кадров 35 судоремонтного завода ОСК Алексей Овсейчик.

Более 200 учащихся и их родителей смогли поближе познакомиться с актуальными специальностями и рабочими профессиями, реализуемыми в колледже. Для участников были организованы мастер-классы, профессиональные пробы и экскурсии по колледжу.

18 июля 2024 года в Министерстве образования и науки Мурманской области состоялось подписание соглашений о партнёрстве в рамках федерального проекта «Профессионалитет». На базе Мурманского индустриального колледжа создан образовательно-производственный центр «Судостроение и судоремонт в Арктике».

После окончании учебы по целевой программе, студенты, обучающиеся на профильных направлениях, будут обязательно трудоустроены на 35 СРЗ.

07.04.25 год Сборная команда КВН 35 судоремонтного завода ОСК «Разные люди» получила приз зрительских симпатий во Втором Кубке АО «ЦС «Звездочка» по КВН!

5 апреля в Северодвинске прошло юмористическое и яркое молодёжное мероприятие — был разыгран Кубок КВН Центра судоремонта «Звёздочка» ОСК. На сцену вышли 8 команд из 6 городов России.

04.04.25 год На этой неделе 35-й судоремонтный завод ОСК провел экскурсии для учеников СОШ № 5 и КСОШ № 1 в рамках проекта «Билет в будущее».

Мероприятие началось с вводной лекции о предприятии и его значении для развития флота. После этого школьники, впервые оказавшиеся на столь крупном производстве, посетили производственные цеха, где смогли увидеть работу судоремонтников в действии.

Учащихся поразили размеры завода. Они активно интересовались перспективами работы на предприятии и учебными заведениями, готовящими необходимых специалистов. Завершилась экскурсия обменом впечатлениями: школьники благодарили за возможность познакомиться с профессией, а многие задумались о своем будущем в этой сфере.

29.03.25 год 29 марта сотрудники 35 судоремонтного завода ОСК приняли участие в традиционной каникулярной школе «Заполярный Техноград», которая состоялась на базе детского технопарка «Кванториум».

В рамках мероприятия обучающиеся мурманских образовательных учреждений посетили несколько профориентационных станций, одна из которых была представлена 35 СРЗ. Здесь школьники смогли собрать пазл с изображением судна, поиграть в МЕМО и узнать больше о работе судоремонтного завода.

За успешное выполнение заданий участники зарабатывали внутреннюю валюту, которую затем могли потратить на сувениры на организованной ярмарке. Благодаря этому, каждый ребенок уехал с памятным подарком.
35 СРЗ продолжает оказывать поддержку образовательным проектам, направленным на развитие технических навыков у школьников, сотрудничая с Центром образования «Лапландия».

27.03.25 год Владимир Туманов, слесарь-судоремонтник 35 судоремонтного завода ОСК, привез бронзовую медаль со Всероссийских соревнований по греко-римской борьбе памяти Героя Советского Союза Ф.А. Полетаева.

Владимир начал заниматься спортом в 13 лет. Сначала попробовал силовые дисциплины – тяжелая атлетика и гиревой спорт, но Владимира вдохновили выступления Александра Карелина и он полностью погрузился в греко-римскую борьбу. Серьезно занимался 15 лет, входил в сборную Мурманской области и сборную команду России. За это время получил многочисленные медали и награды, в том числе на международных соревнованиях. Владимир дважды представлял нашу страну на чемпионатах Европы: 1994 год - серебро, 2000 год – золото. Дважды защищал честь страны на чемпионатах Мира. В 1997 году привез серебро из Копенгагена и бронзу в 2001 году из Рима. В 2007 году завершил спортивную карьеру.

Спустя 18 лет решил вернуться в сборную ветеранов греко-римской борьбы Мурманской области. Все это время сохранять бодрость духа и физическую форму Владимиру помогали постоянные занятия плаванием, лыжными прогулками и увлеченность спортивным залом, поэтому возвращение в спорт далось комфортно и мягко.
Сейчас Владимиру 50 лет. Два месяца тренировок и первые крупные российские соревнования. Свой результат – бронзовая медаль – Владимир оценивает как неудовлетворительный, не выложился во всю силу. Но начало положено, и сразу с пьедестала почета. Впереди, в период с 18 по 20 апреля, в Саратове спортсменов ждет первенство России среди ветеранов. Владимир и коллеги по сборной плодотворно и активно готовятся.

В судоремонте Владимир 10 лет. Любит свою работу, свою бригаду. За это время в коллективе сложилась теплая и дружеская атмосфера. Воспитывает троих детей.

Пожелаем ему больших достижений в спорте и успеха на предстоящих соревнованиях!

20.03.25 год Сегодня в Мурманске стартовал первый Чемпионат России, Кубок Арктики и Кубок ВМФ по зимнему плаванию. Токарь 35 судоремонтного завода ОСК Александр Рожков уже принял участие в первом заплыве!

Соревнования проводятся в рамках 90-го Праздника Севера. Пловцы будут бороться за медали четыре дня – с 20 по 23 марта. Спортсменов ждут заплывы на различных дистанциях брассом, баттерфляем, смешанным и вольным стилями.

Ровно 10 лет Александр Рожков был одним из организаторов Чемпионата мира по ледяному плаванию - это были первые соревнования такого уровня и масштаба в Мурманске. Сейчас он является руководителем организации «Морж», которая объединяет мурманчан, увлечённых закаливанием и моржеванием.

Пожелаем удачи Александру! Успехов и новых побед!

17.03.25 год Владимир Микитенко, электросварщик ручной сварки 4 разряда корпусного цеха № 1, и инженер по подготовке кадров 35 судоремонтного завода ОСК Елена Тимохова приняли участие в рабочей встрече со студентами в отделении машиностроения и транспорта Мурманского индустриального колледжа.

На встрече присутствовали обучающиеся укрупненной группы «Машиностроение», получающие профессию «Сварщик (ручной и частично дуговой сварки(наплавки)» и «Сварочное производство». Основной упор был сделан на необходимые условия для успешного прохождения практики на предприятии. Особый интерес у молодых людей вызвал открытый диалог с Владимиром Микитенко, выпускником Мурманского индустриального колледжа, который поделился своим успешным примером развития на 35 СРЗ. Вдохновляющие примеры всегда сподвигают ребят оставаться в регионе и трудоустраиваться по профессии.

В ходе встречи представители предприятия-партнера и администрации учебного заведения обсудили возможность проведения совместных мастер-классов, семинаров и стажировок на базе 35 СРЗ.

Тесное взаимодействие предприятие и колледжа формирует высокие показатели выпуска квалифицированных кадров, востребованных на промышленных предприятиях региона.

12.03.25 год 35 судоремонтный завод ОСК в этом году планирует заключить со студентами Мурманского индустриального колледжа трехсторонние целевые договоры.

В дистанционном формате состоялось заседание управляющей компании образовательно-производственного кластера «Судостроение и судоремонт в Арктике». В мероприятии принял участие начальник отдела кадров Алексей Овсейчик.

В ходе встречи обсуждались результаты защиты программы деятельности кластера, план и показатели мероприятий проекта и меры поддержки студентов.

Всего за три года в рамках реализации проекта на обучение будет принято 750 человек, 250 – уже в 2025 году. После окончании учебы по целевой программе, студенты, обучающиеся на профильных направлениях, будут обязательно трудоустроены на 35 СРЗ.

18 июля 2024 года в Министерстве образования и науки Мурманской области состоялось подписание соглашений о партнёрстве в рамках федерального проекта «Профессионалитет». На базе Мурманского индустриального колледжа создан образовательно-производственный центр «Судостроение и судоремонт в Арктике». 15 октября 2024 года Приказом Министерства образования и науки Мурманской области председателем управляющей компании назначен заместитель директора 35 судоремонтного завода ОСК Иван Чабаненко.

Предприятия-партнёры - филиал «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка», филиал «СРЗ «Нерпа» АО «ЦС «Звездочка», ООО «МТП «Лавна», АО «Северное производственное объединение «Арктика».

10.03.25 год В Мурманском арктическом университете прошла 70-ая юбилейная церемония вручения дипломов. В мероприятии принял участие начальник отдела кадров 35 судоремонтного завода ОСК Алексей Овсейчик.

Дипломы были вручены 116 курсантам и студентам с четырёх выпускающих кафедр Морской академии МАУ — судовождения, электрооборудования судов, судовых энергетических установок и судоремонта, радиотехники и связи.

Плодотворное партнерство 35 СРЗ и МАУ в области профессиональной подготовки длится уже более пяти лет. Основные направления сотрудничества включают образовательные программы и популяризацию профессий, связанных с судоремонтом.

03.03.25 год В Мурманском индустриальном колледже состоялась встреча представителей 35 судоремонтного завода ОСК и студентов Мурманского индустриального колледжа укрупненной группы «Машиностроение». Молодые люди проходят обучение по направлениям «оператор станков с ЧПУ» и «технология металлообрабатывающего производства».

Токарь 5 разряда механомонтажного цеха № 4 Александр Иванов поделился с будущими судоремонтниками особенностями работы на предприятии. Большое внимание уделил требованиям, которые предъявляются к токарям на производстве 35 СРЗ и возможности повышения собственного профессионального разряда.

Инженер по подготовке кадров Елена Тимохова рассказала ребятам о возможностях прохождения практики и трудоустройстве на 35 СРЗ.

Для представителей завода была проведена экскурсия по учебному корпусу. В процессе общения поднимались важные вопросы взаимодействия предприятия-партнера и учебного заведения. Уделили внимание интеграции работодателя в учебный процесс и определили вектор развития востребованности будущих машиностроителей на заводе и предприятиях ОСК.

01.03.25 год Начальник отдела кадров 35 судоремонтного завода ОСК Алексей Овсейчик принял участие в рабочей встрече с начальником Кадрового центра города Мурманска Галиной Кирьяновой, заместителем начальника развития и взаимодействия с работодателями Татьяной Родионовой и инспектором Центра занятости населения Еленой Моисеевой.

Мурманский кадровый центр входит в большую структуру Центра занятости населения Мурманской области и предоставляет жителям комплексный подход в поиске работы и направлению на обучение для получения новой профессии.

35 СРЗ плотно работает с центром в направлении поиска кадров по самым востребованным направлениям. Встреча руководителей прошла плодотворно и имела конкретные итоги.

Одним из важных фактором взаимодействия является наличие лицензии у завода на обучение и получение новой специальности непосредственно на предприятии. На 35 СРЗ можно получить профессию «с нуля» трубопроводчика судового и судокорпускника-ремонтника. Большим преимуществом для обучающихся является трудоустройство с первого дня, обучение без отрыва от производства, получение заработной платы во время обучения, сжатые сроки получения новой профессии и получение свидетельства о присвоении рабочей специальности. В кадровый центр обращаются соискатели, желающие пройти обучение и получить новую специальность. 35 СРЗ может стать для них отличной стартовой площадкой в новую профессиональную жизнь.

Алексей обозначил приоритетные вакансии и специальности для 35 СРЗ. Мурманский кадровый центр будет работать в этом направлении и направлять на завод квалифицированных производственных рабочих: судокорпусник-ремонтник, сборщик-достройщик судовой и трубопроводчик судовой.

По традиции наше предприятие приняло приглашение и специалисты отдела кадров примут участие во Всероссийской ярмарке вакансий.

Завершающим и главным итогом встречи стало определение дельнейших совместных мероприятий по углубленному сотрудничеству 35 судоремонтного завода ОСК и Мурманским кадровым центром.

27.02.25 год Девятиклассники средней школы № 1 города Североморска при поддержке Мурманского регионального отделения СоюзМаш побывали на производстве 35 судоремонтного завода ОСК.

Ребят познакомили с работой корпусного цеха № 1 и распределительной подстанции. Многие молодые люди после 9 класса выбрали для себя приоритетом поступление на судоремонтные специальности. И первый честный диалог для них играл очень важную роль: подкрепил уверенность в правильности сделанного выбора.

В завершение мероприятия ребята посмотрели на реконструкцию сухого дока и знаменитые корабли - ТАВКР «Адмирал Флота Советского Союза Кузнецов» и БПК «Адмирал Чабаненко».

21.02.25 год В ОСК вышел информационный дайджест (Дайджест ОСК).

20.02.25 год На 35 судоремонтном заводе ОСК состоялось награждение сотрудников за активное участие в развитии производственной системы филиала и в организации рабочего пространства по системе 5S.

Специалисты отдела по развитию производственной системы выбрали 10 самых активных работников цехов. Всего за 2024 год реализованы 275 предложений по улучшениям.

В торжественной обстановке заместитель директора филиала по персоналу Иван Чабаненко поблагодарил работников и вручил памятные подарки совместно с руководителем группы продаж зарплатных проектов банка ВТБ Диной Третьяковой.

Приятно видеть, что заводчане активно включились в процесс и готовы меняться и развивать филиал в части производственной системы.

17.02.25 год В Мурманском индустриальном колледже в отделении судоремонта и электроэксплуатации завершились соревнования «Профессионалы-2025» в компетенции «Судовой электромонтаж и ремонт судового электрооборудования».

35 судоремонтный завод ОСК выступает индустриальным партнером Чемпионата. Экспертом в судейской комиссии выступил Руслан Корнишин, электромонтажник судовой 3 разряда.

Все конкурсанты успешно справились с заданием по установке электрооборудования по чертежу и выполнению монтажа кабеля, вводу в эксплуатацию и проверку работоспособности собранной схемы по поиску неисправностей.

11.02.25 год В детском технопарке «Кванториум-51» завершились соревнования чемпионата по профессиональному мастерству «Профессионалы» по компетенции для юниоров «Изготовление прототипов (аддитивное производство)».

Экспертом от 35 судоремонтного завода ОСК выступил заместитель начальника отдела по доковому ремонту ОГТ Дмитрий Сытюгин.

В течение трех дней участники работали над созданием прототипа воздушного компрессора. За 12 часов рабочего времени конкурсантам необходимо было продемонстрировать свои умения в 3D-моделировании и создании конструкторской документации, изготовлении деталей компрессора из разных материалов - ABS- и PLA-пластиков с использованием аддитивных технологий, оргстекла и модельного пластика с использованием лазерных и фрезерных технологий. Ребята должны были также спроектировать и изготовить механизм, демонстрирующий работу компрессора, и собрать электрическую цепь для его запуска.

35 СРЗ является индустриальным партнером чемпионата. Участники - школьники и студенты колледжей области. До конца февраля они будут соревноваться в профмастерстве по 58 компетенциям. Соревнования пройдут на базе 19 конкурсных площадок.

31.01.25 год 35 судоремонтный завод ОСК посетили ученики школы №41 и ЗАТО Видяево (Движение Первых).

Школьников познакомили с историей предприятия, показали территорию и основные заказы. Помимо этого сотрудники цехов и подразделений объяснили ребятам как работает производство.

В рамках экскурсии школьникам продемонстрировали учебно-производственные участки газорезательных и сварочных работ. В цехе № 1 они увидели, как работает гильотина, и оценили разнообразие станочного парка. А энергетик цеха №17 рассказал ребятам об основах работы с электроустановками, показав функционирование распределительного пункта трансформаторной подстанции, и напомнил о необходимости использования средств индивидуальной защиты при работе с электричеством.

Завершая экскурсию, представители завода подчеркнули важность технических профессий. Возможно, кто-то из них однажды вернется к нам уже в качестве специалиста, продолжив традиции российского судостроения.

27.01.25 год Команда КВН «В каждом из нас» 35 судоремонтного завода ОСК выступила на 36-м Международном фестивале «КиВиН-2025».

«КиВиН» ежегодно собирает порядка 500 команд со всей России и других стран - это несколько тысяч КВНщиков. Мурманскую официальную лигу представляли 11 коллективов.

СМИ на фестивале отметили, что у нашей команды очень хорошая концепция с крепким материалом. Заводчане получили уникальные рекомендации по дальнейшей работе и развитию.

В этом году также выступала команда Центра судоремонта «Звездочка» ОСК - «Со Звезды». Нашим заводчанам удалось помочь и поддержать коллег в первом показе на таком уровне.

Фестиваль - это не только выступление на сцене перед профессиональными КВНщиками и получение опыта работы с редакторами, но и образование. За время проведения «КиВиН-2025» заводчане посетили всевозможные обучения с легендами КВН и известными спикерами - «Школа КВН» с Михаилом Марфиным, мастер-класс «Законы профессиональной сцены», лекция «Как и кем работать в КВН», а также встреча с главой Лиги безопасного интернета Екатериной Мизулиной.

24.01.25 год 35 судоремонтный завод ОСК посетила туристическая группа участников образовательного проекта «Москва глазами инженеров», путешествующих по России в рамках промышленного туризма и погружающихся в промышленную историю нашей страны.

Участники тура познакомились с историей предприятия. В рамках экскурсии на промышленный объект представители проекта смогли побывать на большой стройке по реконструкции сухого дока, узнать об особенностях работы механомонтажного цеха № 4, оценить станочный парк и узнать о методах входного контроля, проводимого специалистами центральной заводской лаборатории.

Знакомство с регионом через одно из основных отраслевых предприятий помогает участникам глубоко погрузиться в особенности края, его историю становления и развития, а так же оценить профессионализм специалистов, занятых в судоремонтной отрасли.

22.01.25 год На 35 судоремонтном заводе ОСК состоялась первая в этом году учебная эвакуации.

По сценарию учений, возгорание произошло на втором этаже первого здания заводоуправления. Сразу после срабатывания пожарной сигнализации началась организованная эвакуация сотрудников. Дежурный караул прибыл на место происшествия и приступил к поиску условного пострадавшего и ликвидации условного очага возгорания. Руководитель тушения пожара грамотно координировал действия пожарных, благодаря чему условный пожар был быстро локализован и потушен, а условный пострадавший, был вовремя обнаружен и спасен.

Учения направлены на то, чтобы отточить навыки персонала и обеспечить четкость взаимодействия между всеми участниками процесса. В сравнении с прошлым годом эвакуация прошла значительно более организованно, что свидетельствует о заметном прогрессе и хорошем росте уровня подготовки сотрудников.

10.01.25 год Дети заводчан после каникул пришли знакомиться с производством и судоремонтной отраслью 35 судоремонтного завода ОСК. Побывать на работе у родителей мечтают многие, особенно, если это завод. Станки, большое оборудование, цеховые площади, ремонтируемые корабли – все это доставляет восторг и оставляет массу впечатлений.

Ребята познакомились с работой механомонтажного цеха № 4 и основными рабочими и инженерными профессиями, которые участвуют в работе на основных заказах. О секретах входного контроля и методах проведения анализа различных материалов узнали в центральной заводской лаборатории. Дети прикоснулись к истории предприятия и побывали на большой стройке сухого дока.

Это мероприятие пользуется популярностью среди юных гостей. После мы всегда получаем положительные отзывы – а это главный итог, который несет в себе не только возможность познакомиться с работой родителей, но и профориентационный аспект.

29.12.24 год 35 судоремонтный завод плодотворно работает с образовательными учреждениями города и области, с проектом ранней профессиональной ориентации школьников «Билет в будущее». В рамах работы на судоремонтном предприятии проводят профориентационные экскурсии.

В декабре 35 СРЗ посетило 11 школ и гимназий. Ребята познакомились с одной из знаковых отраслей региона – судоремонтом. Молодые люди побывали и познакомились с работой механомонтажного и корпусного цеха, электрорадиомонтажного цеха и подстанцией энергомеханического цеха. О секретах входного контроля и методах проведения анализа рассказали специалисты центральной заводской лаборатории. Отдельный восторг и впечатления у юных участников экскурсий вызывает большая стройка сухого дока и корабли Северного флота, стоящие на ремонте.

Ждем вас на наши профориентационные экскурсии в новом году: познакомим с миром судоремонта и поможем определиться с выбором любимого дела будущего.

28.12.24 год 35 судоремонтный завод ОСК принял участие в подписании трехстороннего соглашения.

26 декабря подписано трехстороннее соглашение между Правительством Мурманской области, Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области и Союзом организаций профсоюзов «Мурманский облсовпроф» на 2025-2027г.

В мероприятии принял участие заместитель директора филиала по персоналу Иван Чабаненко, который входит в состав областной трехсторонней комиссии по урегулированию социально-трудовых отношений.

В обновленном соглашении прописаны такие меры, как:

• компенсации, дополнительно к установленным законодательством, работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда;

• оплата среднего заработка уполномоченным (доверенным) лицам по охране труда при осуществлении возложенных на них функций в пределах основного рабочего времени;

• выплата денежной компенсации за задержку заработной платы в размере не ниже предусмотренного законодательством;

• повышение уровня реального содержания заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги;

• сохранение и, по возможности, повышение достигнутого ранее уровня социальных гарантий и льгот, предоставляемых работникам;

• оплата времени простоя из расчета не менее 2/3 средней заработной платы работника в случаях простоя по причинам, не зависящим от работника и работодателя.

В соглашении сохранен пункт о недопустимости установления в организациях окладов и тарифных ставок без учета дифференциации в зависимости от квалификации работников, сложности и условий выполнения работ.

35 судоремонтный завод ОСК является членом Союзом промышленников и предпринимателей Мурманской области с 2014 года и принимал активное участие в разработке данного документа.

25.12.24 год Подарки для юных сердец: «Корабельная Ёлка желаний»

В преддверии самого волшебного праздника – Нового года – представители 35 судоремонтного завода ОСК приняли участие в долгожданном мероприятии для детей из Мурманского центра помощи детям «Ровесник».

В рамках благотворительной акции «Корабельная Ёлка желаний», которая реализуется Объединенной судостроительной корпорацией, заводчане воплотили мечты 59 воспитанников, собрав для них долгожданные подарки.

От лица судоремонтников с торжественной речью выступил заместитель директора филиала по персоналу Иван Чабаненко и поздравил ребят с наступающим Новым годом.

Каждого участника акции объединило желание подарить тепло и радость тем, кому так важно почувствовать заботу и внимание в эти предновогодние дни. Каждый подарок был наполнен любовью и заботой, ведь самое главное в этом празднике – создать атмосферу настоящего чуда!

Благодарим всех, кто принял участие в этой замечательной инициативе и подарил частичку волшебства детям! Пусть этот Новый год будет полон счастья, улыбок и исполнения самых заветных желаний!

20.12.24 год Инженер по подготовке кадров 35 судоремонтного завода ОСК Елена Тимохова приняла участие в региональном семинаре «Реализация профориентационного минимума в общеобразовательной организации с учетом региональной специфики», проводимого на базе Гимназии № 7 города Мурманска.

Участниками семинара стали 31 специалист учебных заведений Мурманской области.

Елена Тимохова рассказала об успешной реализации совместных профориентационных мероприятий для учеников профильного класса «Судостроение». 35 СРЗ является индустриальным партнером Гимназии № 7 по осуществлению образовательного проекта.

Педагогический состав отметил эффективность запуска инженерного направления в образовательной программе — 80% выпускников поступили на профильные специальности. Этому способствуют и открытие инженерно-технологического центра «Аврора», и членство в «Союзе машиностроителей России».

Для гостей была организована выставка робототехники. А современные технологии позволили в формате виртуальной реальности побывать на 35 судоремонтном заводе ОСК и познакомиться с производственным процессом.

13.12.24 год Актив Совета молодежи 35 судоремонтного завода ОСК стал участником финального мероприятия для волонтеров и молодежи региона «Сила Севера - в людях».

На базе Информационного центра атомного ледокола "Ленин" молодежные советы рабочей молодежи подвели итоги уходящего года и наметили планы на будущее.

35 СРЗ активно поддерживает добровольческую деятельность и стремится к её дальнейшему развитию. Совет молодежи готовится к насыщенному и продуктивному 2025 году, полному новых инициатив и проектов.

12.12.24 год На 35 судоремонтном заводе ОСК стартовала акция «Корабельная Ёлка желаний»!

На первом этаже здания з/у №2 на новогодней елке развешены конверты с открытками от воспитанников Мурманского центра помощи детям «Ровесник».

В каждом конверте желания ребят, которое Вы можете осуществить. Передать подарки можно в бюро по связям с общественностью до 20 декабря. Каждый подарок должен быть подписан (для кого он предназначен).

«Корабельная Ёлка желаний» реализуется в масштабах Объединенной судостроительной корпорации второй раз. Участие в акции добровольное и носит благотворительный характер.

Работники более сорока предприятий ОСК от Калининграда до Владивостока, от Мурманска и Северодвинска до Севастополя объединяются, чтобы исполнить желания детей с ограниченными возможностями здоровья, сирот, а также детей, находящихся в трудной жизненной ситуации.

Цель акции – порадовать подарком и исполнить мечту детей в регионах присутствия предприятий ОСК.

Вместе мы можем подарить мгновения счастья сотням детей!

#КорабельнаяЁлкаЖеланий #НовыйГодОСК #НовыйГод35СРЗ

11.12.24 год 35 судоремонтный завод ОСК и Петрозаводский автотранспортный техникум подписали соглашение о сотрудничестве.

Предметом соглашения является сотрудничество в сфере подготовки кадров. На базе учебного заведения осуществляется обучение по специальностям «Судостроитель-судоремонтник металлических судов» и «Судостроение».

Сотрудничество заключается в организации и проведении всех видов практики студентов и стажировок педагогических работников, проведения совместных профориентационных мероприятий и участие в государственной аттестации.

Первый студент техникума уже проходит производственную практику в корпусном цехе № 1 на должности сборщик-достройщик.

28.11.24 год Работники 35 судоремонтного завода ОСК привились от гриппа

Сегодня 24 сотрудника сделали важный шаг к защите своего здоровья – они прошли вакцинацию от гриппа. Это особенно актуально в преддверии зимнего сезона, когда риск заболеть гриппом значительно возрастает.

Врачи напоминают, что для формирования полноценного защитного иммунитета важно сделать прививку заблаговременно.

Для вакцинирования использовался препарат Совигрипп и Флю-М – современная трехвалентная вакцина отечественного производства.

Берегите себя и свое здоровье!

27.11.24 год Представители 35 судоремонтного завода ОСК при поддержке МРО СоюзМаш приняли участие в профориентационном форуме «Возможности Севера» в городе Оленегорск. Организаторами мероприятия выступили Движение Первых Мурманской области, Центр занятости населения Мурманской области и Комитет молодежной политики Мурманской области.

Почти 200 школьников и учащихся средних специальных учебных заведений из 12 муниципальных образований Мурманской области приехали познакомиться с ведущими предприятиями региона. Ребята взаимодействовали в разных форматах: экскурсии, дискуссии, профориентационные тестирования. 35 СРЗ провел для ребят открытый диалог в формате «Разговоры о важном – все о судоремонте». Основной темой дискуссии стал разговор о том, что наше предприятие может стать отличным стартом для их карьеры не только в Мурманске, но и в других регионах присутствия Объединенной судостроительной корпорации.

«Важность профориентации молодежи нельзя недооценивать. Профориентация помогает молодым людям определить свои интересы, способности и предпочтения, чтобы сделать осознанный выбор профессии. Это способствует их успешной самореализации, снижает риск безработицы не только в нашем регионе, но и в целом по стране и повышает уровень удовлетворенности жизнью», – отметила председатель Комитета молодежной политики Мурманской области Мария Чернышева.

25.11.24 год Поддержка талантливых школьников – приоритет для 35 Судоремонтного завода ОСК!

Коллектив 35 СРЗ активно участвует в поддержке и развитии молодых талантов. 22 ноября в Министерстве образования и науки прошло рабочее заседание, посвященное многопрофильной инженерной Олимпиаде "Звезда". Заседание провела руководитель аппарата МРО СоюзМаш - куратор Олимпиады "Звезда" в Мурманской области Евгения Бурнашова.

От нашего предприятия выступил заместитель директора филиала по персоналу Иван Чабаненко. Он подчеркнул готовность 35 завода оказать всестороннюю помощь и поддержку победителям и призерам Олимпиады.

"Мы готовы рассматривать индивидуальные предложения о заключении целевых договоров на обучение и в будущем предложить трудоустройство на нашем предприятии. Поддержка талантливой молодежи – это вклад в будущее нашей страны и нашего завода. Уверены, что такие инициативы помогут нам привлечь лучших специалистов и укрепить позиции Объединенной судостроительной корпорации в области судоремонта", - сказал Иван Чабаненко.

21.11.24 год Плановые эвакуации продолжаются!

Сегодня тренировочные учения прошли в административном здании цеха № 17. В ходе учений сотрудники проявили себя уверенно.

Такие тренировки помогают снизить риск паники и повысить эффективность действий каждого участника, обеспечивая тем самым общую безопасность.

20.11.24 год Ковочный пневматический молот после среднего ремонта появится в кузнице механомонтажного цеха № 4.

Станок будет самый свежий в парке молотов кузницы 35 судоремонтного завода ОСК и позволит ковать более мелкие детали. До этого мелкие детали обрабатывались на более крупных молотах.
Сейчас станок ожидает этап переноса и установки. Это достаточно большой объем работ. Для начала необходимо залить фундамент и выполнить установку согласно документации. У молота отдельный шабот (чугунное основание наковальни молота), стоящий на деревянной подушке и расклиненный деревянными клиньями. Поэтому эту установку можно отнести к сложным процессам.

Теперь у пневматического молота впереди порядка двадцати лет гарантированной работы. Он предназначен для выполнения протяжки и прошивки отверстий, горячей рубки металла и гибки металла методом свободной ковки на плоских и фасонных бойках.

Хочется сделать акцент на то, что ремонтная бригада восстанавливает оборудование с высоким ресурсом.

«Мы не берем в работу так называемый металлолом, морально-устаревшие станки, и не пытаемся их покрасить. Мы находим в нашем станочном парке оборудование с неиспользованным ресурсом, необходимое в производстве, и запускаем его. Это наша профессия – ремонтировать оборудование. Новый станок придет точно с таким же функционалом и возможностями. Нашему заводу не нужны в большом количестве станки с ЧПУ - мы не занимаемся массовым выпуском деталей. Судоремонт – это всегда более индивидуальная работа. Два-три станка с ЧПУ на весь завод закроют весь запрос по производству массовых деталей. Станок, который мы восстанавливаем, на выходе получается практически новый - оборудование такого назначения не претерпело большого усовершенствования за последние годы. Но наша работа не отменяет процесс закупки нового оборудования», – отмечает Павел Януш, мастер механомонтажного цеха № 4 35 СРЗ – филиала Центра судоремонта «Звездочка» ОСК.

Обычно мастер Павел Януш и слесарь-ремонтник 5 разряда Сергей Бурков работают вдвоем, но в ремонтный процесс над молотом подключился электромонтер по обслуживанию и ремонту электрооборудования 4 разряда Владимир Погодин. Он восстановил щит управления молота.

У ремонтной бригады большие планы. Павел и Сергей уже работают над вертикально-сверлильным станком. Его ожидает капительный ремонт. Это будет восьмой станок такого типа, полностью восстановленный руками наших мастеров. За ним стоят в очереди вертикально-фрезерный и зуборезный станки. Фрезерный – более интересный, чем сверлильный. Но на сверлильный стоит большой запрос. Специалисты уже отремонтировали десять сверлильных станков, но никак не могут удовлетворить потребность слесарей. А вот зуборезный станок стоит на особом месте. Он очень сложный. Можно сказать, что это целый профессиональный вызов.

Мы верим в нашу ремонтную бригаду, у них просто золотые руки! Пожелаем им удачи и ждем новые станки в наш заводской станочный парк.

18.11.24 год Заводчане, ровно год назад мы с вами вместе общим голосованием выбирали имена для буксиров, которые будут участвовать в постановке батопорта на штатное место.

Буксир «Роста» пришел и теперь стоит у причала 35 судоремонтного завода ОСК.

Радостно, что теперь в районе Роста, есть одноименный буксир «Роста», которые связаны между собой исторической нитью.

13.11.24 год Завершили сбор денежных средств в помощь нашим коллегам, проходящим службу в зоне СВО. Силами заводчан было собрано 61 555 рублей. Собранная сумма будет направлена на приобретение средств тактической защиты для наших ребят.

Спасибо всем, кто принял участие в акции и поддержал наших защитников!

06.11.24 год 35 судоремонтный завод ОСК посетили учащиеся 9 класса школы № 49. Профориентационная экскурсия проходила при поддержке Мурманского регионального отделения СоюзМаш.

Ребята открыли для себя мир судоремонта: увидели мощности механомонтажного цеха № 4 и корпусного цеха № 1. Важной частью всегда остается знакомство с историей становления предприятия. Ведь только после нее можно оценить вектор развития. Впечатлили молодых людей корабли Северного флота, стоящие на ремонте, и реконструкция сухого дока.

Профориентационные мероприятия направлены на формирование осознанного выбора будущей специальности. 35 СРЗ активно работает в этом направлении и помогает ребятам сделать правильный выбор.

29.10.24 год Переезд на север – это шаг, требующий смелости и готовности к переменам.

Мы поговорили с Анастасией Тимошенко, инженером-технологом ОГТ, которая переехала работать в филиал «35 СРЗ» Центра судоремонта ОСК «Звездочка» из теплого Севастополя в рамках проекта "Курс на Север". Она поделилась своим опытом адаптации к новому месту жительства, рассказала о трудностях, с которыми столкнулась, и о тех возможностях, которые открылись перед ней. А также узнали, как Анастасия проводит свое свободное время в суровых условиях Заполярья.

1. Как Вы узнали о проекте «Курс на Север» и что Вас привлекло в нем?

- Я нашла самостоятельно вакансию и прошла собеседование со специалистом отдела кадров 35 СРЗ. Мне прислали приглашение на работу с предложением компенсации проезда и проживания на год. После этого представители проекта «Курс на Север» связались со мной - они встретили меня на вокзале, когда я приехала в Мурманск, чтобы помочь добраться до нового места жительства. Поддерживают меня и сейчас – мы продолжаем общаться, и я могу обратиться к ним с любыми вопросами. Даже отмечали мой день рождения, который пришелся на пятый день после приезда.

2. Что стало решающим фактором при выборе Мурманска для переезда?

- Решающим фактором для переезда стала большая поддержка со стороны работодателя, а также уникальная программа «Курс на Север», которая помогает адаптироваться новичкам.

3. Каковы Ваши первые впечатления от жизни на Севере, особенно в сравнении с Крымом?

- На самом деле, реальность оказалась совсем иной, нежели рассказы об ужасах севера. Климат действительно другой, погода часто меняется, поэтому пришлось быстрее утеплиться. Но природа здесь невероятно красивая, а город живой и активный – постоянно проходят разные мероприятия.

4. Чем Вас привлекает работа инженером-технологом на судоремонтном заводе?

- Стабильностью предприятия и отрасли. Пока люди используют корабли, работа будет востребованной. Также меня привлекает возможность учиться у более опытных коллег, решать инженерные задачи и развивать свои технические навыки. Здесь я вижу перспективы для собственного роста как специалиста.

5. С какими трудностями Вам пришлось столкнуться после переезда?

- Сложнее всего было само путешествие – три с половиной дня в поезде с большим чемоданом. Первые недели тоже были непростыми: отсутствие знакомых, необходимость привыкать ко всему новому. Еще одной неожиданностью стали бесконечные лестницы и непредсказуемая погода, но к этому быстро привыкаешь.

6. Как Вы адаптировались к новым условиям работы и жизни в Мурманске?

- Адаптация проходила довольно гладко, хотя многие предупреждают, что настоящая проверка начнется зимой. Пока существенных изменений в повседневной жизни нет, но некоторые различия, безусловно, присутствуют. Коллеги встретили меня очень радушно, помогли освоиться на заводе и показали другие подразделения. Люди здесь удивительно отзывчивые и дружелюбные. Все готовы помочь, объяснить непонятные моменты и ответить на любые вопросы. Я подружилась с коллегами, и теперь мы вместе проводим свободное время, например, участвовали в корпоративном квизе.

7. Какой опыт, полученный в Крыму, пригодился Вам в судоремонте?

- Огромную роль сыграло мое образование, полученное в Севастопольском государственном университете. Оно дало мне базовый набор знаний, необходимых для работы. Производственная практика на заводе Севмаш в Северодвинске помогла понять специфику работы в северных условиях. Опыт работы на машиностроительном предприятии Севастополя также оказался полезен. Основные отличия касаются документации и масштаба предприятия. Здесь всё намного крупнее и сложнее, чем я знала ранее. Поэтому предстоит изучить особенности работы судоремонтного завода и наладить взаимодействие с другими подразделениями.

8. Есть ли у Вас новые увлечения, связанные с Севером?

- Да, сейчас моим новым увлечением является хоккей. Очень нравится ходить на игры ХК «Арктика». Пошла посмотреть ради интереса, так как хоккей вживую никогда не видела, и осталась под впечатлением от всей этой атмосферы. Думаю, что скоро попробую лыжный спорт.

9. Какие у Вас планы на будущее в профессиональной и личной сфере после переезда?

- О каких-то долгосрочных планах говорить пока рано. В профессиональной сфере сейчас меня все устраивает. Конечно, планирую развиваться и дальше в этом направлении. А пока - обживаюсь и жду снега, чтобы посмотреть настоящую зиму.

Пример Анастасии демонстрирует, что не нужно бояться вызовов, связанных с переездом на Север. Ее опыт показывает, как важно быть открытым к новым возможностям и находить баланс между работой и личной жизнью.

Желаем Анастасии дальнейших успехов в карьере! Пусть суровая красота нашего региона становится источником силы и радости, помогая достигать новых высот в профессии и наслаждаться каждым моментом жизни на севере.

#НаСевереЖить #35СРЗ #КурсНаСевер

14.10.2024 года Открытие акции «Неделя без турникетов»

На территории завода при поддержке Мурманского регионального отделения СоюзМаш состоялась первая экскурсия для учащихся СОШ №49 г. Мурманска в рамках акции "Неделя без турникетов".

Василий Пастухов, заместитель начальника цеха № 4 по основным фондам, рассказал про реконструкцию и работу станков, а так же познакомил школьников с основными профессиями, задействованными на производстве.

В центральной заводской лаборатории Елена и Олег Горемыкины продемонстрировали ребятам работы химической и механической лаборатории. Совместно с учениками они провели испытания металлов на растяжение, вязкость и прочность, а также показали интересные химические опыты.

Во время экскурсии ребята узнали о работе предприятия, ее производственных мощностях и заказах.

11.10.2024 года 11 октября 35-й судоремонтный завод празднует 86-летие со дня основания.

История предприятия началась в 1932 году, когда советское правительство приняло постановление о строительстве судоремонтного завода в Мурманске, на берегу Кольского залива. Спустя 6 лет, 11 октября 1938 года, первые цеха приступили к работе.

У завода долгая история со своими взлетами и падениями. Выполнены сотни заказов, ремонтов и проектов. Сегодня завод является одним из крупнейших судоремонтных предприятий Заполярья, сохраняя и преумножая свой потенциал.

Поздравляем корабелов 35 СРЗ с Днем рождения завода и желаем дальнейших успехов в трудовой деятельности!

03.10.2024 года Батопорт для 35 СРЗ прибыл в Мурманск

Успешно завершена транспортная операция по доставке на 35 СРЗ уникального оборудования в рамках реализации второго этапа проекта по реконструкции и техническому перевооружению 2-камерного сухого дока филиала.

Батопорт заложен на Севмаше в августе 2021 года. Проектант – Центральное конструкторское бюро «Монолит». При изготовлении оборудования для батопорта производители применили новые технологии и материалы, ранее в отечественной промышленности не использовавшиеся.

Длина гидротехнического сооружения – 77,9 м, ширина – 13,9 м, высота – более 21 м.

03.09.2024 года 2 сентября представители филиала «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка» приняли участие в мероприятиях, посвященных Дню знаний.

На торжественных линейках в школах Мурманска, Апатитов и в Мурманском индустриальном колледже представители администрации филиала и отдела кадров поприветствовали студентов инженерных и рабочих специальностей, учащихся профильных классов «Судостроение».

В приветственных и поздравительных словах для молодого поколения делался акцент на будущее и перспективное развитие судоремонтной и судостроительной отрасли в регионе.

Молодежь – это талант и амбиции, смелость и неординарное видение. Именно таких специалистов, желающих идти вперед и развиваться, ждет 35 СРЗ.(фото)

16.08.2024 года 35 судоремонтный завод принимал участников первого мероприятия-спутника IV Конгресса молодых ученых этого года.

Делегатами от предприятия на Конгресс назначены исполняющий обязанности главного инженера Сергей Трещалин и заместитель главного технолога Анатолий Фомичев.

Участники группы «Судоремонтный кластер» экспертным составом в течение трех дней разбирают важную тему для нашего региона – создание высокотехнологичной береговой инфраструктуры в соответствии с задачами развития Северного морского пути. Одна из форм работы – посещение промышленных предприятий.

35 СРЗ реализует большой проект по реконструкции и техническом перевооружении двухкамерного сухого дока. В рамках экскурсии на промышленный объект специалисты судоремонтных и судостроительных заводов России, представители науки лично смогли побывать на большой стройке. С этапами реализации проекта участников познакомили заместитель директора филиала по капитальному строительству Алексей Еремеев и руководитель обособленного подразделения Института «Оргэнергострой» в городе Мурманске Сергей Семашко. Сейчас выполняются самые сложные и объемные работы, в которых задействована тяжелая спецтехника.

Представитель Института «Оргэнергострой» отдельно отметил сотрудничество со студенческими строительными отрядами в рамках образовательной программы. Будущие строители и инженеры на площадке проявили себя ответственными работниками.

Исполняющий обязанности главного инженера Сергей Трещалин показал участникам группы «Судоремонтный кластер» причальные сооружения завода. Впереди их ждет большая модернизация. Разработана техническая документация и проект по реконструкции самой причальной линии и модернизации причального оборудования. Отдельно будет возведен комплексно-доковый цех.

Посещение предприятий и совместное обсуждение проблем представителей промышленной отрасли и учебных заведений поможет решить ряд реальных проблем, стоящих при обсуждении вопросов арктической повестки.

31.07.2024 года Рубрика «Каждая профессия важна, каждая профессия нужна»

Судоремонтный завод – это сложная система, которая состоит из множества различных подразделений и отделов. Каждая профессия на заводе имеет свои задачи и функции, которые необходимы для успешного функционирования всего предприятия.

Матвей Шабанов, судокорпусник-ремонтник 5 разряда, имеет 12-летний опыт работы на предприятии. В его обязанности входит монтаж и демонтаж судовых узлов, а также изготовление и заготовка судовой конструкции с последующей установкой.

Работа судокорпусника-ремонтника требует высокой степени ответственности и внимания к деталям, так как от его действий зависит безопасность и качество выполняемых работ.

В работе Матвей ценит свой дружный, слаженный коллектив и возможность постоянного развития. Его деятельность дает ему возможность проявлять смекалку, развивать пространственное мышление и применять новые технологии в производстве.

Матвей постоянно стремится к совершенствованию своих навыков и знаний, чтобы быть в курсе последних технологий и методов работы. Неоднократно принимал участие в конкурсах профессионального мастерства по сборке корпусных конструкций.

Помимо этого, Матвей является бригадиром-наставником. Со студентами он внес огромный вклад в создание учебно-производственных участков газорезательных работ.

Матвей Шабанов пример высокого уровня профессионализма, ответственности и стремления к развитию в своей работе. Он гордится тем, что его работа вносит вклад в поддержание и развитие судостроительной отрасли.

05.06.2024 года На 35 судоремонтный завод прибыли первые студенты из Новосибирска для прохождения производственной практики на предприятии.

В 2023 году филиал «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка» и Сибирский государственный университет водного транспорта (СГУВТ, г. Новосибирск) подписали соглашение о взаимодействии, в рамках проекта Мурманского регионального отделения Союза машиностроителей России "ПРОФориентация-Север" Евгении Бурнашовой.

Терибинина Софья, Лапшин Захар и Жуков Евгений прибыли из Сибирского государственного университета водного транспорта. Ребята обучаются на третьем курсе Института Инженерных и цифровых технологий по специальности «кораблестроение». В течение двух месяцев Софья и Захар будут работать помощниками инженера-технолога в цехе № 4, а Евгений – помощником строителя кораблей в ОСК.

Ребята поделились первыми впечатлениями о городе. После приезда и размещения они успели прогуляться по городу, отметив обилие зелени, теплую погоду, но холодный ветер. А Софья выразила отдельную симпатию красивым граффити на фасадах домов.

С полярным днем ребята пока справляются на отлично. «Усталость после перелета сказалась, поэтому как приехали сразу заснули, несмотря на солнце. Но вот уже пошел третий день, а спать до сих пор вполне комфортно», - делится Евгений.

Желаем ребятам получить лучшие практические знания и максимально комфортно влиться в коллектив и рабочий процесс.

08.05.2024 года Сегодня на территории филиала «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка» состоялся памятный митинг, посвященный 79-летию Великой Победы над фашистской Германией.

В мероприятии приняли участие ветераны и работники завода, личные составы Ордена Ушакова ТАВКР «Адмирал Кузнецов» и БПК "Адмирал Чабаненко", а также почётные гости.

Перед собравшимися выступили врио заместителя директора филиала по персоналу Антон Булычев, заместитель председателя Совета ветеранов Владимир Попов, генеральный директор АО "171 ОКТБ" Анатолий Кольнер, руководитель аппарата Мурманского регионального отделения Союзмаш Евгения Бурнашова, управляющий директор - начальник отдела развития розничного бизнеса Банка ВТБ Надежда Лазутина и учащиеся школы № 57 зачитали стихи.

В завершении мероприятия участники возложили цветы к мемориалу и поздравили ветеранов.

16.04.2024 года Открытие акции «Неделя без турникетов»

На территории завода при поддержке Мурманского регионального отделения СоюзМаш состоялась экскурсия для учащихся СОШ №31 г. Мурманска.

Во время автобусной экскурсии ребята узнали о работе предприятия, ее производственных мощностях и заказах.

Василий Пастухов, заместитель начальника цеха по основным фондам, рассказал про реконструкцию и работу станков, а так же познакомил школьников с основными профессиями, задействованными на производстве. В ходе экскурсии ребята встретили сотрудника цеха, также в свое время окончившего школу № 31.

Далее путь лежал в цех № 17, где Василий Мазуренко продемонстрировал ребятам работу распределительного пункта трансформаторной подстанции, который специально был возведен для обеспечения дока.

01.03.2024 года Первая группа студентов второго курса по специальности «судостроитель-судоремонтник металлических судов» Мурманского индустриального колледжа завершила обучение на учебно-производственном участке газорезательных работ 35 судоремонтного завода.

Обучение ребят проходило под чутким руководством куратора учебного класса Матвея Шабанова, судокорпусника-ремонтника 5 разряда, и Александра Баркова, сборщика-достройщика судового. Первые шаги в газовой резке студенты проходят вместе со своими наставниками. Александр буквально рука в руке с каждым отрабатывал практическое задание. Именно такой способ помогает понять положение руки на резаке, скорость его работы и положение в пространстве. Большое внимание уделяли требованиям охраны труда, вспоминали теорию. Хочется отметить, что и Матвей, и Александр – выпускники Мурманского индустриального колледжа.

«Это дифференцированная практика в условиях производства», - поясняет мастер производственного обучения Мурманского индустриального колледжа Александр Мосин. «В колледже тоже есть учебный участок, но только для плазменной резки. Учебно-производственный класс «35 СРЗ» обеспечивает безопасные условия для работы с газовым оборудованием. Механика газовой и плазменной резки похожа, поэтому закреплять и оттачивать полученные практические знания ребята будут в колледже».

«Для нас это первый опыт работы на производстве. Наша основная задача закрепить теоретические знания на практике, познакомиться с работой газорезательного оборудования, поставить руку. Для этого мы отрабатываем стабильное ведение резака без срыва по прямой линии», - говорит Роман Тюнев, студент 2 курса МИК.

Студенты группы № 21 и администрация колледжа выражают благодарность специалистам корпусного цеха № 1 и отделу кадров «35 СРЗ» за организацию производственного обучения и полного содействия в теоретическом, практическом и административном сопровождении.

В течение года специалисты филиала «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка» совместно с Мурманским индустриальным колледжем на базе учебно-производственного участка газорезательных работ планируют обучить 44 студента.

08.02.2024 года в рамках соглашения о социальном партнерстве с «Мурманским индустриальным колледжем» на базе филиала «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка» /входит в Объединенную судостроительную корпорацию/ состоялось открытие учебно-производственных участков сварочных и газорезательных работ.

Производственные участки позволят организовать практическую подготовку на заводе студентов среднего профессионального образования, проводить внутрикорпоративное обучение и повышение квалификации рабочих.

Модули представляют собой отдельные кабинки, оснащенные современным сварочным и газорезательным оборудованием. Рабочие места оборудованы согласно всем пожарным требованиям и нормам охраны труда.

«В торжественный день мы открываем участки производственного обучения. Они позволят подготавливать всех специалистов по направлениям судокорпусник, сварщик и присваивать смежную специальность газорезчика. Участки максимально приближены к нашему производству. Это позволит выстраивать обучающий процесс под потребность нашего предприятия. На площадках можно проводить аттестацию при приеме на работу, ускорить процесс адаптации, чтобы молодой специалист быстрее смог применить свои навыки на практике и влиться в рабочий процесс. Еще одна из возможностей – организация конкурсов профессионального мастерства. А самое главное – это наработка и улучшение качества своей работы. Воплотить совместную инициативу было сложно. В течение года мы занимались подбором помещения, его подготовкой и оснащением. Проведение корпоративного чемпионата профессионального мастерства обществ группы ОСК позволило завершить этот важный для нас всех проект», – отметила начальник отдела кадров Елена Кудрявцева.

В ближайшее время первый поток студентов приступит к практике.

Учебные блоки позволят сократить затраты на обучающий процесс и время на адаптацию молодых специалистов в соответствии с проектом производственной системы филиала.

02.02.2024 года В Мурманской областной филармонии прошла церемония награждения почетной премией «Команда Путина». Эта награда инициирована Народным фронтом с целью отметить труд тех, кто каждый день успешно трудится на благо нашей страны, а также безвозмездно помогает другим, прежде всего воинам специальной военной операции и жителям новых территорий Российской Федерации.

К награждению были представлены судовые плотники корпусного цеха №1 филиала «35 СРЗ» АО «ЦС «Звездочка», которые сконструировали стойки для плетения сетей - Кирилл Черепов, Александр Карагаев и Владимир Катушкин. Более 10 стоек, изготовленных в кратчайшие сроки по заказу Северного флота, отправились волонтерам для плетения сетей.

Губернатор Мурманской области Андрей Чибис вручил старшему мастеру участка Михаилу Рослякову почетную грамоту и отличительный знак «Команда Путина».

09.01.2024 года Завершилас